Wypełnij ankietę i oceń 32 atrybuty opisujące atrakcyjnego pracodawcę w Polsce!

Trwa 3. edycja badania online.

Akademia Julity Dąbrowskiej

Dzień dobry!

Miło mi powitać Cię na stronie kursów i szkoleń online opracowanych przez Julitę Dąbrowską.

Dotyczą one praktyki employer brandingowej – opracowania EVP, opracowania strategii EB i jej wdrożenia. 

W 2023 roku zmienia się oferta kursów online – pojawią się nowe. Zniknie część nagrań webinarów.

Masz pytania? Napisz do mnie! 

 

Poznaj ofertę Akademii Julity Dąbrowskiej!

KURSY ONLINE:

Tę stronę stworzyłam specjalnie, by dzielić się z Tobą moją praktyczną wiedzą. Oferuję Ci kursy online oraz dostęp do nagrań wybranych webinarów.

W ramach każdego z kursów otrzymujesz specjalnie przygotowane materiały w formie filmów wideo oraz materiały uzupełniające jak gotowe do wykorzystania szablony czy moje artykuły opublikowane w pismach branżowych, ciekawe raporty. 

Wybierz kurs, który Cię zainteresował, wówczas zostaniesz przekierowana_ny na stronę ze szczegółowymi informacjami. 

kurs jak opracowac strategie eb

Kurs VIP „Employer branding od A do Z, czyli jak samodzielnie opracować strategię i jak wdrożyć plan działań employer brandingowych? dostęp 18 miesięcy

kurs online, 6 modułów

Kompleksowy kurs online dla przedstawicieli pracodawców i konsultantów EB pokazujący krok po kroku jak opracować strategię marki pracodawcy, plan działań EB, co brać pod uwagę oraz jak wdrożyć zatwierdzone działania w praktyce.

wersja 4.0 kursu, DOSTĘP 18 MIESIĘCY

kurs jak opracowac propozycje evp

Jak opracować propozycję EVP w 5 krokach? Dostęp 18 miesięcy

kurs online, 6 lekcji, 4 bonusy

Praktyczny kurs online dla przedstawicieli pracodawców (głownie branży produkcyjnej, usługowej B2B) i konsultantów EB. Pokazuje krok po kroku jak opracować propozycję EVP w 5 krokach. Dostajesz gotowe szablony do wykorzystania. Ćwiczenia do samodzielnego wykonania.

wersja 2.0 kursu, DOSTĘP 18 MIESIĘCY 

kurs jak opracowac strategie eb

Kurs „Jak zadbać o wizerunek pracodawcy, by przyciągać właściwych kandydatów?” dostęp 18 miesięcy

kurs online, 15 lekcji

Kurs skupia się na zagadnieniach kreowania wizerunku pracodawcy, w tym przygotowaniu i realizacji kampanii wizerunkowych zewnętrznych. Poznasz jak przygotować kampanię, opracować EVP, wybrać persony, napisać post, wyprodukować film EB, nagrać podcast, zorganizować event. 

wersja 1.2 kursu, DOSTĘP 555 DNI

ZAPRASZAM NA INDYWIDUALNE KONSULTACJE

kurs jak opracowac strategie eb

Konsultacje indywidualne 1H

konsultacje jednorazowe

Masz pomysł na projekt EB, chcesz upewnić się czy ma szansę być skutecznym i wzmocnić markę Twojego pracodawcy, to zapraszam na jednorazowe konsultacje. 

Czas: 60 minut 

kurs jak opracowac strategie eb

Konsultacje indywidualne 5H

konsultacje 5×60 minut

Pracujemy wspólnie, omawiamy przygotowane przez Ciebie pomysły, projekty. Może to być propozycja EVP, przygotowanie person kandydatów i pracowników lub inny temat EB/PR. 

Czas: 300 minut

kurs jak opracowac strategie eb

Konsultacje indywidualne 10H

konsultacje 10×60 minut

Pracujemy wspólnie, krok po kroku. Razem możemy opracować propozycję EVP, lub przygotować ankietę badania satysfakcji i zaangażowania pracowników. Ty wybierasz temat, ja Ci pomagam wykonać zadanie. 

Czas: 600 minut

NAGRANIA POJEDYNCZYCH SZKOLEŃ ONLINE – KUP DOSTĘP

Webinary prowadzę od 2017 roku, regularnie raz w miesiącu. Wybieram takie tematy szkoleń, które odpowiadają na konkretne pytania moich klientów, odbiorców newslettera. Dzielę się moim doświadczeniem zdobytym głównie w wyniku współpracy z firmami produkcyjnymi i usługowymi B2B.

Wybierz temat, który Cię interesuje, następnie kliknij „Dowiedz się więcej”, by uzyskać więcej informacji lub dokonać zakupu online.

Webinary podzieliłam na te związane z działaniami wewnętrznymi i zewnętrznymi.

Jeśli chcesz uczestniczyć w moich webinarach, to zapisz się na mój newsletter.

Webinary na temat działań zewnętrznych

grafika jak zadbac o marke w czasach kryzysu

Jak zadbać o markę i wizerunek pracodawcy w czasie kryzysu?

Szkolenie odbyło się 25.03.2020.
Trwa 86 min.  

grafika budowanie marki pracodawcy w social mediach

Budowanie marki pracodawcy w social mediach

Szkolenie odbyło się 06.05.2020.
Trwa 90 min. 

grafika na czym skupic sie budując markę pracodawcy w 2020

Jak lepiej pisać o pracodawcy?

 

Szkolenie odbyło się 06.10.2021
Trwa 80 min.

grafika analiza konkurencji

Jak przeprowadzić analizę konkurencji na rynku pracy?

 

Szkolenie odbyło się 09.03.2022
Trwa 60 min.

grafika analiza konkurencji

Skuteczna strategia budowania wizerunku pracodawcy

 

Szkolenie odbyło się 08.02.2023
Trwa 122 min.

grafika analiza konkurencji

Archetypy a wizerunek pracodawcy

 

Szkolenie odbyło się 20.06.2023
Trwa 75 min.

Webinary na temat działań wewnętrznych

grafika jak definiowac cele eb

Jak definiowac cele employer brandingowe?

Szkolenie odbyło się 01.04.2020.
Nagranie trwa 77 minut. 

grafika persony kandydatów i pracowników

Persony kandydatów i pracowników

Szkolenie odbyło się 29.09.2020.
Trwa 72 min.

grafika jak opracowac EVP

Jak opracować EVP?

 

Szkolenie odbyło się 11.05.2022. Poznasz metodę 5 kroków, by prowadzi do opracowania EVP wyróżniającego pracodawcę na rynku pracy. 

Trwa 80 minut.

grafika jak przekonac zarząd do działań EB

Jak przekonać zarząd do działań EB?

Jak ocenić efekty EB?
Szkolenie odbyło się 17.03.2020.
Trwa 91 min. 

grafika jak zapobiegac kryzysom w eb

Jak zapobiegać kryzysom w employer brandingu? 

 

Szkolenie odbyło się 27.02.2018.
Trwa 67 min. 

grafika jak kultura organizacji wpływa na markę pracodawcy

Jak zbadac jak kultura organizacji wpływa na markę pracodawcy?

Szkolenie odbyło się 24.01.2020.
Nagranie trwa 65 minut.

grafika działania eb za zero pln

Działania employer brandingowe za zero pln!

 

Szkolenie odbyło się 05.11.2020.
Trwa 50 min.

grafika selektywna komunikacja

Selektywna komunikacja wewnętrzna

Szkolenie odbyło się 15.04.2019.

Trwa 43 min. 

grafika na czym skupic sie budując markę pracodawcy w 2020

Zaangażowanie pracowników a employer branding

 

Szkolenie odbyło się 26.11.2020.
Trwa 68 min.

grafika na czym skupic sie budując markę pracodawcy w 2020

Jak benefity wpływają na zaangażowanie pracowników?

 

Prelekcja wygłoszona podczas 10. forum Employer Brandingu – 27.10.2021.
Trwa 60 min.

grafika szkolenie onboarding

Onboarding – z punktu widzenia pracodawcy i pracownika

 

Szkolenie odbyło się 6.07.2022. 
Trwa 90 min.

grafika jak oceniać działania eb

Jak oceniać działania employer brandingowe? 

 

Szkolenie odbyło się 7.12.2022.
Trwa 65 min.

grafika nagrania webinaru o zaangazowaniu i satysfakcje pracowników

Poznaj co wpływa na zaangażowanie i satysfakcję pracowników

 

Szkolenie odbyło się 6 lipca 2022 roku
Trwa 97 min.

INNE PRODUKTY W OFERCIE

grafika na czym skupic sie budując markę pracodawcy w 2020

książka „Praktyka employer brandingu. Rozmowy z menedżerami”

 

wydana w 2016 r. 

grafika na czym skupic sie budując markę pracodawcy w 2020

60-dniowy dostęp do nagrań z 11. forum Employer Brandingu

 

Kupujesz 60-dniowy dostęp do wszystkich nagrań prelekcji wygłoszonych podczas 11. forum Employer Brandingu. 

Obejrzyj bezpłatnie wybrane nagrania webinarów Julity Dąbrowskiej

Szkolenie online z 17.04.2020 roku na temat badań satysfakcji i zaangażowania

 

Posłuchaj o nowym modelu marki pracodawcy i wnioskach z badania jakościowego kultury organizacji firm IT w Polsce

Posłuchaj o wynikach badania „Atrakcyjni Pracodawcy 2022”

Posłuchaj argumentów, którymi przekonasz zarząd do działań EB:

 

TESTIMONIALS

Opinie moich studentów

Kurs jest bardzo merytoryczny, cenne wskazówki, dużo pomocnych skryptów do wykorzystania przy budowaniu kolejnych strategii employer brandingowych, dużo praktycznych ćwiczeń. Przejrzysty przede wszystkim, łatwy w zastosowaniu. 

Magdalena Kocikowska

HR Manager

Wyrażam uznanie dla firmy Kalitero za profesjonalną organizację i realizację szkolenia Jak wyróżnić pracodawcę na rynku pracy czyli jak opracować strategię employer brandingową. Na pochwałę zasługuje osobiste zaangażowanie i kompetentny sposób reagowania na potrzeby uczestników przez Panią Julitę Dąbrowską.

Agnieszka K.

SITECH

Z Panią Julitą miałam przyjemność współpracować przy projekcie audytu komunikacji marki dla firmy farmaceutycznej w której obecnie pracuję. Do Pani Julity zgłosiłam się prywatnie, ponieważ miałam potrzebę edukacji w tym obszarze.

Podczas wspólnej pracy z Panią Julitą miałam poczucie bardzo dużego komfortu i życzliwości.

Pani Julita starała się elastycznie podchodzić do terminów konsultacji oraz podczas każdego spotkania była bardzo zaangażowana. Nawet po ustalonych terminach konsultacji była dostępna i służyła swoją wiedzą za co jestem bardzo wdzięczna.

Panią Julitę uważam za Mentorkę oraz świetnego Eksperta w swojej dziedzinie. Ma szeroką wiedzę oraz doświadczenie, które przynosiło wiele przydatnych sugestii w projekcie. Czułam, że przechodzę pewien proces nauki i z każdego etapu wynoszę wiele dla siebie. Naturalnie audyt został zrealizowany z interesującymi wnioskami na przyszłość.

Szczerze rekomenduję Panią Julitę za jej profesjonalizm i wiedzę oraz niewątpliwą przyjemność współpracy.

Daria Kondej

EB Manager w firmie farmaceutycznej

Po raz trzeci miałam okazję uczestniczyć w webinarze prowadzonym przez Julitę Dąbrowska, dziś z tematu „Jak definiować cele employer brandingowe?”. Webinary Julity są wyjątkowe, treściwe i w punkt, konkretne i z przykładami – i takie uważam za najbardziej wartościowe, a do tego zawsze mam odpowiedź na każde zadane pytanie. I mówię to – a raczej piszę – bo sprawdziłam – 3 razy! Polecam serdecznie! 

Anna Parzyszek

PKP Energetyka

Wiosną 2020 roku rozpoczęłam projekty, które bezpośrednio związane były z obszarem Employer Brandingu. Poszukując kompleksowej wiedzy na ten temat, trafiłam na książkę, a zaraz potem na webinaria organizowane przez Panią Julitę. Byłam pod olbrzymim wrażeniem sposobu przekazywanej wiedzy oraz Jej bogatego doświadczenia. Mimo tego nieco wahałam się przed zakupem kursu online „Jak opracować skuteczną strategię i plan działań employer brandingowych?”. „Wirtualny” sposób zdobywania wiedzy nie jest bowiem moją ulubioną formą.
 
Rozpoczynając pierwszy moduł wiedziałam już, że to była świetna decyzja. Co więcej, niemałym zaskoczeniem okazała się ilość materiałów audio – razem kilkanaście godzin nagrań wzbogaconych gotowymi szablonami, pytaniami, case’ami, artykułami z prasy branżowej, badaniami i raportami – opracowanymi do każdego modułu. Wszystko przygotowane w przejrzysty, intuicyjny sposób umożliwiający łatwe poruszanie się po kursie. Nie bez znaczenia pozostaje również otwartość oraz zaangażowanie Pani Julity w przypadku pojawiających się pytań, na które zawsze odpowiada. 
Bez wahania już, wykupiłam dostęp do kolejnych kursów on line:
  • Jak opracować propozycję EVP w 5 krokach?
  • Jak zadbać o markę pracodawcy i wizerunek w czasach kryzysu?
  • Jak zapobiegać kryzysom w employer brandingu?
Wszystkie z nich przygotowane z takim samym zaangażowaniem autorki oraz bogate w dodatkowe materiały. 
 
Kursy pozwoliły mi usystematyzować posiadaną wiedzę. Przybliżyły bieżące trendy. Uporządkowały teorię i pojęcia związane zarówno z Employer Brandingiem oraz HR-em. Niewątpliwie stały się także źródłem inspiracji i niejednokrotnie dostarczyły rozwiązań problemów, z którymi mierzyłam się w pracy. 
Magdalena Skórska-Sawina

PR Manager

Bardzo cenię sobie Twoją opinię i doświadczenie w EB, więc chciałabym skonsultować z Tobą kilka pomysłów, zanim podejmę jakieś działania.

Iwona Molenda

Marketing Manager CEE, Valeo

Jesteśmy bardzo zadowoleni z przebiegu współpracy z Panią Julitą Dąbrowska, a także z poziomu przeprowadzonego przez nią szkolenia. Z całym przekonaniem polecamy Panią Julitę Dąbrowska jako trenera i partnera merytorycznego w realizacji projektów szkoleniowych. 

Sylwia Kociszewska

SWPS, Biuro Karier

Szkolenie, wykład czy newsletter? Wszystkie formy to solidna porcja fachowej wiedzy i praktyki. Pani Julita inspiruje, uczy i dzieli się dużym doświadczeniem w tematach komunikacji, Employer Branding, HR. Dziękuję i polecam serdecznie!

Katarzyna Hrynkiewicz

Specjalista ds. Komunikacji Wewnętrznej, PFRON

Bardzo polecam kurs online „Jak opracować skuteczną strategię i plan działań employer brandingowych” Pani  Julity Dąbrowskiej. Jako coach, trener biznesu i sprzedaży często pracowałam z klientem nad uzdrowieniem sytuacji w firmie, nad poprawą komunikacji w zespole, nad zwiększeniem zaangażowania i odpowiedzialności. Coraz bardziej świadomy przedsiębiorca oczekuje działań w pełnym obszarze budowania jego wizerunku jako przedsiębiorcy i przede wszystkim pracodawcy, bowiem pracownicy są najcenniejszym kapitałem dla firmy.
Kurs pozwolił mi nie tylko uporządkować sobie plan działań, który zaczyna się od podstaw, ale dostarczył wielu narzędzi dzięki którym moja współpraca z klientem w obszarze budowania jego marki pracodawcy będzie bardziej profesjonalna, a działania mocno aktywujące i zdecydowanie skuteczniejsze.

Joanna Antonik

niezależna konsultantka

Od 2021 uczestniczę w webinarach Julity Dąbrowskiej. Cenię tę formę poszerzania mojej wiedzy z uwagi na merytoryczne przygotowanie Julity do każdego tematu. Duża wiedza z rynku PR i marketingu pozwala na szersze spojrzenie na temat HR z perspektywy praktyka, co jest wręcz koniecznie przy działaniach z zakresu EB.

Agnieszka Klawczyńska

Menedżer marki , ZWAE

W webinariach Julity uczestniczę od ponad roku. Pilnuję, aby żadnego nie przegapić, gdyż dla mnie są one ogromną dawką wiedzy i inspiracji. Polecam każdemu, kto w bieżącej pracy od razu chce wprowadzać sprawdzone rozwiązania.

Małgorzata Szymków

Marketing Manager

Nauczę Cię, jak w prosty i skuteczny sposób, odkryć to coś, co czyni Twoją markę firmy / pracodawcy wyjątkową. Pokażę Ci krok po kroku jak tego dokonać. Prosto i na temat.

Dlatego też już wiele lat temu, w 2000 roku postanowiłam, że chcę dzielić się z innymi moją wiedzą i doświadczeniem. Czynię to organizując szkolenia i kursy, webinaria, pisząc artykuły, książki i prowadząc bloga. Co mogę zrobić dla Ciebie? Zapraszam – poznaj moją ofertę!

Kim jestem? Nazywam się Julita Dąbrowska. Jestem marketerem praktykiem. Poszukuję odpowiedzi na pytanie: Co i Dlaczego sprawia, że dana marka jest wyjątkowa i niepowtarzalna. Stale rozwiązuję mniejsze i większe problemy, tak by moi klienci byli zadowoleni. To zaś wymaga ode mnie stałego pogłębiania wiedzy. Ciekawość świata sprawia, że sporo czytam, ukończyłam też studia podyplomowe w ALK i SWPS oraz studia doktoranckie w dziedzinie zarządzania w ALK.  Często rozmawiam z top menedżerami, wymieniam się spostrzeżeniami z innymi, by poznać różne punkty widzenia.

julita portret